삼전 성과급파업 어캐생각하시나요?

어차피 삼전 인재들 이미 하닉으로 넘어갔고 머스크도 한국에서 인재들 빼갈려고 하는데 삼성이 알아서 인재 안뜯기게 협상하겠죠 뭐

이거 제대로 정리 안되면 능력자들 다 이직하고 쭉정이만 남을 각이긴 하니;

해외도 아니고 국내 경쟁사랑 처우차이가 이정도면 능력자들은 안 옮기는게 이상하긴 하죠

저도 주식보상이 좋다고 생각하는데 노조 쪽에서 주식 보상은 싫다고 한다고 들었어요.

주식 보상 관련된 일이 몇번있었는데,
1. 성과급 일부를 주식으로 주겠다 대신 실적 안 좋으면 원래보다 덜 줌(24년 말-25년 초)
2. 주식 살 수 있게 저금리로 돈 빌려줌, 대신 6-12개월 필수 보유(이후 폭락)

이런 일들이 있어서 직원들이 불신하는 분위기입니다.
내년까지도 시장은 좋을거같고, 임원부터 주식으로 준다면 저는 따라갈거같네요

지혜를 모아모아 서로에게 이익이 될 수 있도록...(전 뭐가좋은지 모름)